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Outplacement | Consulenza di Carriera


Staff - Gennaio 30, 2025

Il mercato del lavoro è complesso. Il punto è quanto lo si conosce e come affrontare una transizione di carriera quando il lavoro lo si è perso, per qualche motivo.

Come percorrere il cambiamento, se, per tanti anni, non si è mantenuto uno sguardo attento e non si sono nutriti i legami professionali importanti.

Occorre “mappare il territorio” della domanda di lavoro, certamente, ma anche e soprattutto, il proprio, quello delle capacità, delle conoscenze, delle competenze maturate ed essere ben coscienti dei valori e delle preferenze individuali. Occorre, in altre parole, avere contezza di sé, per esplorare al meglio gli scenari che si hanno dinnanzi, per gestire in modo efficace le opportunità da ricercare, non sempre così numerose.

La missione del Consulente di Ouplacement | Consulente di Carriera di CHANGE+?

Incidere con un segno + nello sviluppo lavorativo altrui, per un investimento personale duraturo nel tempo. Supportare le aziende che desiderano segnare l’uscita di un Dipendente con un nuovo slancio.

La missione di CHANGE+? Integrare servizi nel mondo del Lavoro e delle Organizzazioni, per andare in profondità nel sostenere persone e aziende, per soddisfare entrambi.

CHANGE+ è iscritta all’Albo Nazionale delle Agenzie per il Lavoro, sezioni Ricerca e Selezione e Supporto alla Ricollocazione Professionale (Outplacement) – Aut. MLPS. REG. DD. n. 0000296 del 27/08/2024.

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